Οδηγίες για την υγεία και την ασφάλεια των εργαζομένων σε συνθήκες ακραίων καιρικών φαινομένων εξέδωσε η Γενική Συνομοσπονδία Εργατών Ελλάδας (ΓΣΕΕ), υπενθυμίζοντας ότι η προστασία των εργαζομένων αποτελεί σαφή και αδιαπραγμάτευτη υποχρέωση των εργοδοτών, βάσει της εργατικής νομοθεσίας και των σχετικών εγκυκλίων των αρμόδιων υπουργείων.
Όπως επισημαίνει η Συνομοσπονδία, όταν οι καιρικές συνθήκες καθιστούν την εργασία επικίνδυνη, οι εργοδότες οφείλουν να προσαρμόζουν την οργάνωση της εργασίας και να λαμβάνουν προληπτικά ή και έκτακτα μέτρα, προκειμένου να αποτρέπονται εργατικά ατυχήματα και κίνδυνοι για την υγεία των εργαζομένων.
Σύμφωνα με τη ΓΣΕΕ, οι ισχύουσες οδηγίες προβλέπουν ρητά:
-
την προσαρμογή του ωραρίου, την τροποποίηση του τρόπου παροχής εργασίας ή και την προσωρινή αναστολή εργασιών, όπου αυτό κρίνεται απαραίτητο,
-
την εφαρμογή της τηλεργασίας, όπου είναι εφικτή, καθώς και την αποφυγή άσκοπων μετακινήσεων,
-
τη διασφάλιση ότι οι εργαζόμενοι δεν θα υποστούν μισθολογικές απώλειες ή πειθαρχικές κυρώσεις λόγω της λήψης μέτρων προστασίας.
Ιδιαίτερη ευθύνη αποδίδεται στους εργοδότες κλάδων αυξημένης επικινδυνότητας, όπως οι εξωτερικές εργασίες, τα εργοτάξια, οι μεταφορές και οι διανομές, όπου η εφαρμογή των κανόνων υγείας και ασφάλειας πρέπει να είναι άμεση και αυστηρή.
Παράλληλα, η ΓΣΕΕ καλεί την πολιτεία να εντείνει τους ελέγχους από τους αρμόδιους μηχανισμούς, ώστε να διασφαλιστεί η πλήρης εφαρμογή της εργατικής νομοθεσίας, τονίζοντας ότι η υγεία και η ζωή των εργαζομένων δεν αποτελούν κόστος, αλλά θεμελιώδη υποχρέωση.
Η Συνομοσπονδία επαναφέρει το πάγιο αίτημά της για θεσμοθέτηση σαφών και δεσμευτικών ρυθμίσεων, με ρητές απαγορεύσεις που να αποτρέπουν τη διακινδύνευση της υγείας και της ασφάλειας των εργαζομένων σε περιπτώσεις έντονων καιρικών φαινομένων, καθώς και για αυστηρές κυρώσεις σε περιπτώσεις παραβάσεων.
Τα σωματεία, τα Εργατικά Κέντρα και οι Ομοσπονδίες που ανήκουν στη δύναμη της ΓΣΕΕ βρίσκονται σε επαγρύπνηση για την υποβολή και διαχείριση καταγγελιών, ενώ η Συνομοσπονδία δηλώνει ότι θα συνεχίσει να στηρίζει εργαζόμενους και συνδικάτα μέσω των δομών της.
«Μετακινούμαστε μόνο όταν είναι απολύτως απαραίτητο. Δεν παραγγέλνουμε προϊόντα που απαιτούν τη μετακίνηση εργαζομένων εν μέσω κακοκαιρίας», καταλήγει η ΓΣΕΕ.
